

มีค่าใช้จ่าย
เปิดรับสมัคร ยืนยัน 2-3 พ.ย.63 การวิเคราะห์อัตรากำลังและการบริหารกำลังคน (Workforce Analysis & Workforce Management) หลักสูตร 2 วัน
รูปแบบที่หลากหลายของการวิเคราะห์อัตรากำลัง
- การวิเคราะห์อัตรากำลังด้วยวิธีการเชิงคุณภาพ
- การวิเคราะห์อัตรากำลังด้วยวิธีการเชิงปริมาณ
- Workshop : เราจะระบุกำลังคนด้วยวิธีการใดได้บ้าง
เทคนิคการวิเคราะห์อัตรากำลังตามภาระงาน (Workload)
- ภาระงาน (Workload) คืออะไร
- ส่วนประกอบของภาระงาน
- แหล่งข้อมูลสำหรับการรวบรวมภาระงาน
- การวิเคราะห์อัตรากำลังตามภาระงานคืออะไร
- ขั้นตอนการวิเคราะห์อัตรากำลังตามภาระงานเป็นอย่างไร
- เหตุที่การวิเคราะห์ภาระงานได้รับความนิยม
ติดต่อสอบถาม Tel : 098-8209929 คุณกุ้ง


