มีค่าใช้จ่าย

การพัฒนาทักษะการเป็นหัวหน้างานอย่างมีประสิทธิภาพ (Development Managerial Skill for Effective Management)

อบรมวันที่ 14 กันยายน 2559
จำนวนคนดู 2018 ครั้ง
การพัฒนาทักษะการเป็นหัวหน้างานอย่างมีประสิทธิภาพ (Development Managerial Skill for Effective Management)

สำนักฝึกอบรมฯ ม.มหานครจัดอบรม หลักสูตร "การพัฒนาทักษะการเป็นหัวหน้างานอย่างมีประสิทธิภาพ (Development Managerial Skill for Effective Management)" วันที่ 14 ก.ย. 2559 ณ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีมหานคร

 

หัวข้ออบรม ตัวอย่างหัวข้ออบรม
 -  การพัฒนาภาวะผู้นำในเชิงแนวคิดและการปรับเปลี่ยนพฤติกรรม ให้เป็นที่ยอมรับจากผู้ใต้บังคับบัญชา
 -   ประเภทและบทบาทหน้าที่ความรับผิดชอบของหัวหน้างาน
 -   แนวทางการบริหารงานสมัยใหม่ที่ได้ผลและมีประสิทธิภาพ
 -   การวางแผนงานในเชิงกลยุทธ์ และปฏิบัติเพื่อตอบสนองเป้าหมายอย่างมีประสิทธิภาพ
-   อุปสรรคการสื่อสารต่างๆ และแนวทางการแก้ไข
-    เทคนิคการมอบหมายงานที่ลูกน้องเต็มใจทำงานและได้ผลงานที่ดี
-    เทคนิคและขั้นตอนการสั่งงานแบบมีส่วนร่วม
 -    เทคนิคและวิธีการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา
 -    หลักการสอนงานในห้อง และหน้างาน
 -    การเตรียมความพร้อมเพื่อการสอนงาน
 -    การทำแผนการสอนปฏิบัติ
-    แบบฝึกหัด และกรณีศึกษา




คำค้นประกาศนี้ Tags: management, ,HR, ทักษะผู้นำ, การบริหารงาน, เทคนิคบริหารคน, เทคนิคสอนงาน

หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่คุณอาจสนใจ

การบริหารจัดการงานโครงการนั้น ผู้จัดการโครงการทุกคนล้วนมุ่งหวังที่จะจัดการงานโครงการนั้นๆให้บรรลุเป้าหมายหลัก 3 ประการคือ 1. ทำงานโครงการนั้นในทันเวลา2.ทำงานโครงการนั้นให้ได้ผล...
Strategic Center ขอเชิญมาฟัง รศ.ดร.สมชาย ภคภาสน์วิวัฒน์ กูรู ด้านเศรษฐศาสตร์นักกลยุทธ์ระดับประเทศ วิเคราะห์ผลกระทบจาก COVID-19 ระลอก 3 ที่มีผลต่อเศรษฐกิจไทยครึ่งปีหลัง 2564
เรียนรู้การปลูกกัญชาในโรงปลูกพืชแนวตั้ง (Vertical Farming) ทั้งเทคนิคการปลูก และการเพิ่มคุณภาพผลผลิตของกัญชา จากผู้มีประสบการณ์จริง
1. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมหลักการ แนวคิดการจัดทำ Training Roadmap & IDP Based on Competency 2. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมฝึกทักษะลงมือปฏิบัติการบริหารจัดการ Training Roadmap & IDP Based on...
การบริหาร EQ หรือการเพิ่มศักยภาพ EQ ในตนเองให้มีวุฒิภาวะทางอารมณ์ที่สูงขึ้น
หลักสูตร การสื่อสารและประสานงานอย่างได้ผลด้วย DISC เป็นหลักสูตรที่เน้นเรียนรู้คนแต่ละประเภท เพื่อการปรับเปลี่ยน เพื่อสร้างวิธีการในการประสานงานให้ผลลัพธ์ของงานนั้นออกมาตามเป้าหม...
ฝึกปฏิบัติทักษะการโค้ช ยกระดับ สร้างทัศนคติ เปลี่ยนแปลงผู้ใต้บังคับบัญชา เสริมกลยุทธ์ เพื่อให้เห็นผลการเปลี่ยนแปลงของทีมอย่างชัดเจน และสำเร็จตามเป้าหมาย
ท่านจะได้เห็นภาพรวมและหลักการในการสรรหาและประเมินคัดเลือกซัพพลายเออร์ก่อนการซื้อ ทราบแนวทางการตั้ง Criteria เพื่อประเมินซัพพลายเออร์อย่างเหมาะสม มีวิธีการประเมินที่เป็นรูปธรรมแล...
พบกับสุดยอดกลยุทธ์การบริหารคน ภาคปฏิบัติที่ยอดเยี่ยม ..ใช้ได้จริง ที่ทำให้คนทำงานได้ผลเกินความคาดหวัง พบกับ 80 วิชาเทพ 80 วิชามาร ที่ใช้ในงาน