มีค่าใช้จ่าย

การตรวจสุขภาพกิจการโดยวิเคราะห์งบการเงินและการใช้อัตราส่วนทางการเงิน

อบรมวันที่ 19 มีนาคม 2567
จำนวนคนดู 487 ครั้ง
การตรวจสุขภาพกิจการโดยวิเคราะห์งบการเงินและการใช้อัตราส่วนทางการเงิน

หลักสูตรที่จะทำให้ทุกท่านได้รู้จักเครื่องมือในการวิเคราะห์งบการเงิน ความสำคัญและการใช้ประโยชน์จากอัตราส่วนทางการเงินในแง่มุมต่าง ๆ เพื่อสามารถนำไปประยุกต์ใช้ในการตรวจสอบสุขภาพความแข็งแกร่งของฐานะทางการเงินของกิจการท่านได้  ตลอดจนเพื่อเตรียมความพร้อมทางการเงินสำหรับการขยายกิจการของท่านในอนาคต

หัวข้ออบรม

1.โครงสร้าง และบทบาทหน้าที่ของงบต่าง ๆ ทั้งงบดุล งบกำไรขาดทุน

2.ความเชื่อมโยงของหัวบัญชีต่าง ๆ ที่จะมีผลในการแสดงข้อมูลในงบการเงิน

3.เครื่องมือในการวิเคราะห์งบการเงิน เช่นการใช้ common size ในการเปรียบเทียบระหว่างกิจการกับคู่แข่งภายนอก

4.อัตราส่วนทางการเงิน  ความสำคัญ และการใช้ประโยชน์อัตรส่วนทางการเงินแต่ละอัตราส่วน

5.การวิเคราะห์งบการเงิน และความเชื่อมโยงของงบการเงินกับอัตราส่วนทางการเงิน





คำค้นประกาศนี้ Tags: การบัญชี การเงิน, การบริหารจัดการ, วิเคราะห์งบการเงิน, งบการเงิน, อัตรส่วนทางการเงิน, การจัดการ

หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่คุณอาจสนใจ

ทำให้ผู้เข้าสัมมนาได้รับความรู้และเกิดความเข้าใจในระบบพิกัดอัตราศุลกากรและการแก้ไขปรับปรุง
วางแผนภาษีสำหรับ SMEs มืออาชีพ บริหารภาษีอย่างมีประสิทธิภาพ สบายใจจากการตรวจสอบของสรรพากร
หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับ ชาวต่างชาติที่ทำงานในประเทศไทย, ฝ่ายทรัพยากรบุคคล หรือผู้ที่ทำงานในสายงานที่เกี่ยวข้องกับชาวต่างชาติที่ทำงานในประเทศไทย
ไม่มีพื้นฐานทางบัญชี การเงิน หรือภาษี ก็สามารถอ่านงบการเงินได้ เข้าใจเรื่องเงินๆ ทองๆ ที่เจ้าของต้องรู้ภายใน 1 วัน
ในการบริหารธุรกิจให้ประสบความสำเร็จนั้น คงปฎิเสธไม่ได้ว่ามีปัจจัยต่างๆ ที่เป็นองค์ประกอบสำคัญหลายประการ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในเรื่องการเงิน และ การบริหารการเงินอย่างมีประสิทธิภาพ...
CMSK Academy ได้รับอนุญาตจากสมาคมนักวางแผนการเงินไทย ให้เป็นสถาบันอบรมตามโครงการรับรองคุณวุฒิวิชาชีพนักวางแผนการเงิน (Certified Financial Planner: CFP) ซึ่งเมื่อผู้อบรมผ่านการอบ...
เพื่อให้เกิดความเข้าใจ ความหมายและความสำคัญของรายการบัญชีแต่ละรายการ สามารถวิเคราะห์ ตีความ และชี้บ่งสถานะทางการเงิน
ผู้บริหารขององค์กร โดยเฉพาะฝ่ายทรัพยากรบุคคล จำเป็นต้องมีความรู้ ความเข้าใจกฎหมายแรงงาน ทั้งโดยภาพรวม และความเชื่อมโยงของหลักกฎหมายต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับการบริหารงานบุคคล เริ่มต...
การบริหารค่าจ้างและสวัสดิการ เป็นวิธีการหนึ่งที่สถานประกอบการต่าง ๆ ใช้เป็นเครื่องมือลำดับต้น ๆ ในการจูงใจ และตอบแทนพนักงาน ซึ่งถือว่าเป็นทรัพยากรที่มีคุณค่าที่สุด ให้ปฏิบัติงาน...