มีค่าใช้จ่าย

การจัดทำแผนพัฒนาบุคลากร IDP

อบรมวันที่ 19 มิถุนายน 2569
จำนวนคนดู 2191 ครั้ง
การจัดทำแผนพัฒนาบุคลากร IDP

1. ทราบความหมายและประโยชน์ของการจัดทำ IDP

  2. ทราบวิธีการ – ขั้นตอน ในการจัดทำ IDP

  3. สามารถกำหนดแผนพัฒนาบุคลากรรานบุคคล (IDP) ได้อย่างเหมาะสมกับบุคลากรแต่ละท่าน

ดูรายละเอียดหลักสูตรเพิ่มเติมที่ http://www.trainingbymotiva.com/articledetail.asp?id=4740 





คำค้นประกาศนี้ Tags: IDP

หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่คุณอาจสนใจ

เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถนำไปประยุกต์ใช้ในการพัฒนาระบบงานธุรการทั้งในด้านเอกสาร การรายงาน และการสื่อสารในองค์การ
ชำระค่าสัมมนาก่อนวันสัมมนา 3,500 บาทเท่านั้น (จากราคาปกติท่านละ 3,900 บาท)
กลยุทธ์การวางแผนและบริหารการผลิต” ซึ่งสามารถลดต้นทุนการผลิตและบริการมารองรับการ เปลี่ยนแปลงต่างๆ และลดความสูญเสียที่เกิดขึ้นตลอดกระบวนการทำงาน ตั้งแต่การออกแบบ การจัดส่งวัตถุดิบ...
เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมมีความรู้และมีความเข้าใจสามารถนำแรงงานต่างด้าวที่ผ่านระบบ MOU. หรือผ่านบริษัทฯ นำเข้าแรงงานต่างด้าวเข้ามาทำงานให้กับองค์กรได้อย่างถูกกฎหมาย
การลดต้นทุนการดำเนินการภายในอย่างเดียวไม่พอ เพราะประตูด่านแรกของต้นทุนขององค์กร คือ ต้นทุนที่เกิดจากการจัดซื้อ เพราะถือว่าได้ว่า เมื่อฝ่ายจัดซื้อ วัตถุดิบ หรือ สินค้ามา ก็ถือว่า...
หลักสูตรนี้จึงมุ่งเน้นการสร้างความรู้ ความเข้าใจ บทบาทของนายจ้าง และลูกจ้างตาม พรบ.คุ้มครองแรงงาน และหลักการสำคัญของ พรบ.คุ้มครองแรงงาน 2562 ที่มีการปรับปรุงใหม่ เพื่อให้องค์กรด...
Work-life balance (WLB) คือ ความสมดุลระหว่างชีวิตและการทำงาน ซึ่งหมายถึงการเกื้อหนุน และไม่รบกวนกันจนเกิดการบกพร่องไปของสิ่งใดสิ่งหนึ่ง ระหว่างชีวิตด้านการทำงาน และชีวิตที่นอกเ...
การทำ Dynamic Dashboard การแสดงผลข้อมูลและค้นหาข้อมูลเชิงลึกได้เอง
ชำระค่าสัมมนาก่อนวันสัมมนา ลดเหลือเพียงท่านละ 3,900 บาทเท่านั้น (ราคาก่อน VAT)