มีค่าใช้จ่าย

พัฒนาภาวะผู้นำ และวิธีสร้างแรงจูงใจให้ลูกน้อง

อบรมวันที่ 23 พฤษภาคม 2567
จำนวนคนดู 463 ครั้ง
พัฒนาภาวะผู้นำ และวิธีสร้างแรงจูงใจให้ลูกน้อง
วัตถุประสงค์
  • เพื่อให้ผู้รับการอบรมได้เรียนรู้และเข้าใจบทบาทของผู้นำในการบริหารทีม
  • เพื่อให้ผู้รับการอบรมมีทักษะภาวะผู้นำและรู้เทคนิคการสร้างแรงจูงใจผู้ใต้บังคับบัญชาได้
  • เพื่อให้สามารถนำสิ่งที่ได้เรียนรู้นำไปใช้บริหารทีม และนำพาทีมให้เติบโตต่อไปได้




หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่คุณอาจสนใจ

จะทำให้คุณสามารถควบคุมเวลาชีวิตของคุณได้ด้วยการเปลี่ยนแปลงวิธีคิด วิธีการทำงาน และวิธีการจัดการกับหน้าที่ ความรับผิดชอบที่หลั่งไหลมาหาคุณอย่างไม่รู้จบในแต่ละวันคุณ
หลักสูตรเพื่อพัฒนาผู้ที่ต้องการทำหน้าที่เลขานุการ (ผู้ช่วยผู้บริหาร) มือขวาของเจ้านาย บุคลากรในสำนักงาน (กลุ่มงานเลขานุการ) ผู้ประสานงานด้านต่างๆ ขององค์กร ที่ต้องใช้พื้นฐาน
เน้นเรียนรู้คนแต่ละประเภท เพื่อการปรับเปลี่ยน เพื่อสร้างวิธีการในการประสานงานให้ผลลัพธ์ของงานนั้นออกมาตามเป้าหมายของหน่วยงานและสอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร โดยการเรียนรู้ผ่านทฤษ...
หลักสูตรนี้จะตอบโจทย์สำหรับฝ่ายบริหารในด้านวิธีคิด และการจัดการว่าทำอย่างไรที่จะตั้งรับกับสถานการณ์นั้นๆ ได้ให้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
การพัฒนา พนักงานขายหน้าร้านให้เป็นมืออาชีพ ด้วยแนวคิดจิตวิทยา(Self-Professional PC Selling with Psychological Approaches )
สิทธิพิเศษ!! ทดลองใช้งาน ERP พร้อมวิดิโอสอนการใช้งาน สำหรับผู้เข้าร่วมสัมมนาเท่านั้น
วางแผนจัดตั้ง-บริหารนิติ จาก 0-100???? ล้วงลึกกว่าใครทุกข้อมูลที่คนทำนิติบุคคลต้องรู้‼
ผู้เข้ารับการอบรมจะได้แนวคิดที่เป็นเหตุเป็นผล งานทุกงานเป็นกระบวนการถ้ากระบวนการ (เหตุ) ดี ผลลัพธ์ หรือปัญหา (ผล) ย่อมดีเช่นกัน จะได้รู้จักการกำหนดปัญหาโดยการใช้ Check sheet, Pa...
ขอเชิญผู้สนใจเข้าร่วมอบรมหลักสูตร “การประยุกต์ใช้งานระบบ PLC เบื้องต้น (MITSUBISHI PLC)” รุ่นที่ 17วันที่ 5 - 7